在UTRGV做教练
介绍
- 自我要求
- 主管要求
兴趣表成功提交后,教练将安排一个简短的发现电话,以确定下一步。提交兴趣表本身并不能自动保证教练的参与。
兴趣表格载于本网页底部。请注意,所有的教练活动(包括内部和外部教练)都是通过人力资源办公室进行管理的。如果您目前正在与UTRGV赞助/聘请的外部教练合作,请通过coaching@utrgv.edu与我们联系。
如有任何其他问题,请通过coaching@utrgv.edu与我们联系
什么是教练?
辅导是教练和客户之间的一种伙伴关系(定义为联盟,而不是法律上的商业伙伴关系),在一个发人深省和创造性的过程中,激励客户最大限度地发挥个人和职业潜力。它旨在促进个人、专业或商业目标的创造/发展,并制定和实施实现这些目标的战略/计划。指导不是治疗,如果需要,不能替代治疗,也不能预防、治愈或治疗任何精神障碍或医学疾病。
辅导课程的目的是提出问题,为自我反思创造空间,并将其转化为帮助实现职业和个人生活目标的行动
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Marco Garza博士
主任OD发展临床助理教授管理

Vera Ruiz, MAHS
医学院人力资源副总裁助理

Deepu George,博士,LMFT
副教授,综合行为健康主任

a.j.辛格,博士,ISHC
酒店与旅游管理学院教授兼创始主任

Marco Moreno, MA, m.e ed。
组织发展专员
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常见问题
在培训课程中分享的信息是保密的吗?
作为这种关系的一部分,客户与教练分享的信息(书面的或口头的)受ICF职业道德准则中规定的保密原则的约束。
如果担心客户的安全或他人的安全,或者如果关于性行为不端的信息需要根据第九章或政策或法律的规定进行报告,这些信息将按照大学政策的要求进行报告。